Quintanilla Echalar, Rosario.
"Rasgos Psicológicos de Clase y Comportamientos de los Trabajadores Mineros hacia la Cogestión Obrera en la Empresa Estatal COMIBOL" Estudio Psicosocial Realizado en la Planta de Volatilización "La Palca", del Departamento de potosí. - Bolivia : [s.e.], 1986. - 17 p. ; 33 cm.
Simposio "Psicología". Engrapado. Mecanografiado.
Contenido : Enfoque teórico -- Aspectos metodológicos del estudio -- Al análisis institucional de la planta -- Características de la fuerza del trabajo con relación al medio social -- Comportamiento económico de la empresa -- El proceso de la Cogestión obrera -- Significado y orientación sociopolítica de la cogestión -- Comportamiento participativo del "cogestor obrero" -- Algunas de las características de la supervisión en el trabajo -- Medios de comunicación social y política y su incidencia en la toma de decisiones y la consiencia del trabajador -- Aspectos etnoculturales del comportamiento participativo en la empresa -- Evolución del Proceso en otros distritos mineros de COMIBOL -- Limitaciones en el proceso -- Actitudes hacia la relación técnico-trabajador -- Principales demandas del sector hacia la capacitación obrera.
302.
"Rasgos Psicológicos de Clase y Comportamientos de los Trabajadores Mineros hacia la Cogestión Obrera en la Empresa Estatal COMIBOL" Estudio Psicosocial Realizado en la Planta de Volatilización "La Palca", del Departamento de potosí. - Bolivia : [s.e.], 1986. - 17 p. ; 33 cm.
Simposio "Psicología". Engrapado. Mecanografiado.
Contenido : Enfoque teórico -- Aspectos metodológicos del estudio -- Al análisis institucional de la planta -- Características de la fuerza del trabajo con relación al medio social -- Comportamiento económico de la empresa -- El proceso de la Cogestión obrera -- Significado y orientación sociopolítica de la cogestión -- Comportamiento participativo del "cogestor obrero" -- Algunas de las características de la supervisión en el trabajo -- Medios de comunicación social y política y su incidencia en la toma de decisiones y la consiencia del trabajador -- Aspectos etnoculturales del comportamiento participativo en la empresa -- Evolución del Proceso en otros distritos mineros de COMIBOL -- Limitaciones en el proceso -- Actitudes hacia la relación técnico-trabajador -- Principales demandas del sector hacia la capacitación obrera.
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